CJ그룹이 2014년 상반기 대졸 신입사원 공개채용을 시작했다.

CJ그룹은 7일 자사 채용정보 사이트에 신입사원 공개 채용 공고를 게재하고, 경영지원, 마케팅, 영업, R&D, 글로벌 등 계열사별로 다양하게 모집한다. 일해의 채용 규모는 600명 수준으로 알려졌다.

▲ CJ그룹 채용 시작/CJ그룹 홈페이지

지원 자격은 2014년 8월 졸업예정자를 포함한 학사 학위 이상 소지자로 글로벌 직무 지원자들은 영어, 중국어, 인도네시아어, 포르투갈어, 베트남어, 일본어 등 전략 언어 전공자, 해외 대학교 졸업자, 영어 및 중국어 성적 우수자(OPIC AL 7급, 토익 스피킹 8급, BCT 4급 이상) 가운데 1개 이상 자격을 충족시켜야 한다.

접수는 7일부터 18일 오후 6시까지이며, CJ그룹 채용정보 사이트를 통해 지원가능하다.

한편, CJ그룹은 하반기 900명을 추가로 채용해 올 한해 총 1,500명의 대졸 신입사원을 채용할 계획이다.

이소식을 접한 지원 희망자들은 “CJ그룹이 2014년 상반기 공채, 준비한대로 지원해봐야 겠다”, “CJ그룹이 2014년 상반기 공채, 저렇게 많이 뽑는데 나는 언제 자리를 잡을지...”, “CJ그룹이 2014년 상반기 공채, 어서 지원해봐야겠다”, “CJ그룹이 2014년 상반기 공채, 일단 원서 넣어보고 더 준비해야겠다” 등의 반응을 보였다.